Beelddenkers tips

05 okt Groeit het aantal met de jaren?

Welke elementen veroorzaken dat er nu meer beelddenkers zijn?

Zijn er elementen die het beïnvloeden? Of is het aantal gewoon stijgend omdat we er nu meer rekening mee houden dan vroeger? Ik denk dat het beide elementen een rol spelen.   Waarom komt beelddenken nu meer voor? Ja, we beginnen nu meer aandacht te krijgen voor mensen die anders leren en werken. Waardoor we het sneller zullen herkennen. We...

Lees meer

06 sep Aanleg voor beelddenken of is dit aan te leren?

Aanleg, natuurlijk talent of kwaliteit? Of gewoon iets wat iedereen kan aanleren? Een paar dagen geleden stelde Jacqueline me de volgende vraag: Heb je aanleg voor beelddenken of is dit aan te leren? Mijn antwoord hoor je in deze videoblog. Herkenbaar? Natuurlijk talent of iets wat je kan aanleren? Ik ben benieuwd hoe jij dit ervaart en lees je reacties...

Lees meer

02 aug Ontwikkelen of ont-wikkelen?

blog geld genoeg om financieel rond te komen

Ontwikkelen of teruggaan naar de kern, waar zit het verband? We leven in een maatschappij die alles vergelijkt ten op zichten van een standaard norm. Alles wat enigszins afwijkt, wordt als afwijkend of anders aanzien in onze Westerse samenleving. Dat begint al heel jong van zodra je als kind naar school gaat. Ouders hebben een ideaal beeld...

Lees meer

06 jul Rust en vertrouwen creëren voor beelddenkers?

Wat doe jij eigenlijk om rust en vertrouwen te creëren? Rust en vertrouwen creëren voor jezelf als jij een beelddenker bent. Kan je dit wel leren zonder jezelf te verliezen? Het onderwerp van deze vlog of videoblog is een vraag die mijn klanten mij regelmatig stellen: Je creëert rust en vertrouwen door beelddenkers bewuste keuzes te leren maken. Maar wat...

Lees meer

13 jun Medewerker genoeg uitgedaagd?

Vind jij als medewerker, je weg in de organisatie? Regelmatig krijg ik de vraag waarom een beelddenker moeilijk kan aarden in een klassieke organisatie. Zo’n organisatie met veel verschillende lagen tussen de medewerkers op de werkvloer en de directie aan de top. Waar heel veel processen en systemen dienen gevolgd te worden.   In het oog springen Op een...

Lees meer

16 mei Waarom begrijpen ze niet wat ik bedoel?

Waarom begrijpen ze mij verkeerd? Begrijpen en begrepen worden. Het onderwerp van deze vlog of videoblog is een vraag die mijn klanten mij regelmatig stellen: Hoe blijf je rustig en kalm als je merkt dat je collega’s, je vriend of je familie, wat jij gezegd hebt totaal anders interpreteert? Hoe voorkom je dat je geïrriteerd en gefrustreerd geraakt omdat ze...

Lees meer

14 apr Doelen stellen … welk doel wil jij bereiken over 5 jaar?

Doelen en keuzes maken Lang geleden, maar ik heb nog eens een vlog (video blog) opgenomen. Waarom is persoonlijk leiderschap belangrijk voor ieder van ons? Als we over leiderschap spreken, dan denken de meeste mensen aan leidinggevenden, managers of directieleden. Hoewel dit voor deze personen heel belangrijk is, geldt dit eigenlijk voor ieder van ons. Elke persoon is de manager...

Lees meer